PY's Personal Blog

Date: June 17, 2015 Author: 老占 30歲後，你會站在哪裡？ 人生的策略佈局和生涯規畫，很像我們去New York的Grand Central Terminal搭車，當你想離開這個轉運站，一小時後你會在什麼地方，都由你當下買什麼路線車次的票，然後坐上哪一班次的車來決定的。 其實，你一直站在籠裡。現在想站在什麼位置，或不得不站在什麼位置，都取決於在一段時間之前所做的決定，加上本身努力及時間的累積，他們才能站在這個位置，並不是你當下想做什麼，就能隨心所欲的。 然而，很多已經出社會，年紀也已經是20幾歲的年輕人，似乎完全不懂這個道理。99%以上的20幾歲年輕人中，都是活在自己世界的夢中人。大部分的年輕人，只要有一份工作，就自認為是很不了起的成就，至少他們覺得自己的表現，我曾問他們，自己認為現在是站在什麼位置？30歲後又會站在哪裡？ 他們覺得，不管是什麼工作，店員也好，MT，行政助理也罷，只要他們能賺錢養活自己，就是站在白領階級的位置。至於將來30歲後，他們會站在哪裡，他們不知道，但他們肯定自己未來的位置，不會比現在的差。 如果安於每月都有薪水領，有地方住有飯吃，偶爾可以聚餐、逛街、唱K這樣的舒適圈，然後到了月底把薪水花光時，就窩在家裡吃杯麵，等月頭薪水入帳。這樣的人生，其實，是和站在狗籠裡的狗貓沒有兩樣的，沒有自由，沒有財務自由，沒有逃出籠外去享受更多人生體驗的自由。 如果20幾歲或已經過30歲的人，當下沒有這樣的認知和自覺，5年或10年後，你們還是可能窩在籠裡，望著籠外的成功者，開著名車住豪宅或擁有高質量和品味的生活，大嘆自己八字不好或老天不公平。 這是很殘酷的事實，HSBC一炒就是25,000人。然而，只要你能全然接受這個事實，開始規畫自己30歲後想站在哪裡，在這個當下，你就不再是被豢養的寵物了。 是否做得愈久，就該賺得愈多？ 有一篇在網絡廣泛流傳的文章，當中一名想加薪的員工對老闆說「我有25年的經驗」，而老闆回應他的是：「你沒有25年的經驗，你只是同一個經驗用了25年。」 各位其實都該自問：自己是否也像這名員工，做著沒有累積性的工作，卻期望老闆替你加薪？隨著時代改變，企業已經不再是終生僱用制的思維了，就算你在同一間公司中穩穩待上25年，待遇也未必有所變化。不可否認，現在的企業愈來愈傾向於依照能力與貢獻度調整職級和薪資，年資取勝的做法逐漸成為...

全文刊於 迷．忘於澳洲360天 ，獲授權轉載。標題經TOPick編輯修改，原題為《外國人眼中的假期》。 香港人經常很羨慕別人可以去一趟長旅行，我從來都說，錢不是一個問題，若覺得錢是一個問題的話，那麼可能你真只適合一世去豪華團，窮遊甚至「平遊」不難，只是你接受與否而已。反而，我覺得假期倒是一個問題，一個我們默默接受了的問題。 外國福利好、假期多、重視Work life balance，先前已談了很多回，我可沒想過，外國的僱主是怎樣看待他們的員工。「假期」的觀念，原來分別那麼大。 我們的討論，源於一次相遇。我在黑山遇上了一位香港女孩，她辭了工作後不知目標，輾轉來到黑山的Kotor，覺得很喜歡這裡，便在此住上了三個星期，她還不知道下一步要怎樣做，總之就先享受這個無目的假期好了。 錢是自己賺的，身上的錢花光了也是自己的事，總好比在香港百無了賴。她曾自覺自己太任性，但來了這邊以後，也不覺得有甚麼問題，反正日子也是這樣子過。 我笑說，在傳統香港人眼中，她絕對是不務正業、終日發旅遊夢的大不透女孩，當然，我欣賞她年紀輕輕的勇氣。 同行的加拿大女生聽在耳內，倒覺得我們很有趣，怎麼會有一個地方的人，放自己三個月的假期竟會像個天大的奇聞般？在她們眼中，這正常不過。 我告訴她，一般正常的「打工仔」，頂多只有十多天假期，她想一想，笑說，十多天能去得哪裡？在她們的地方中，一般一年都有四至五星期的假期，去讓她們有自己的時間。 老板覺得，假期不致令員工態度散慢，可以放鬆心情。而且，即使他們辭職了，放自己幾個月假去旅行，根本無人會覺得CV空白了幾個月有問題，為甚麼香港人的CV不能「空白」幾個月？ 難道一生「工接工」，不讓自己休息一會兒，就是人生嗎？ 我聽着她激動的說話，我有點感動，局外人原來會為着我們的情況而抱不平。 她又問我，若我們的社會真的那麼壓迫，為甚麼我們不在求學時期出來跑跑？她們自high school起已經經常旅遊了。我無奈地說，讀書時期哪有時間？即使聖誕假也只有一星期，而那一星期也需要補課或考試，那根本不算是假期。 自澳洲起，我已知道，跟外國人說香港只有一星期聖誕節假，他們定必覺得匪夷所思，她亦一樣。她就此大驚地問，怎麼可能？那根本是你們的假期，學校沒有權利要你們回校補課，你們沒有想過上街示威遊行嗎？ 我說，有些「好學」的同學，甚至會主動跑回學校跟老師補課。她說，似乎你們從小到大已經習...